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学习成功人士。 找出这些人，并请他们分享自己的生活秘密。
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如果成功的人是不容易获得，写下一份名单上的人，你很佩服。 去图书馆，并看看是否有传记和自传对这些人。 看过他们看看，如果你能收集的本质，他们的成功。 作出的名单，这些"掘金" ，并优先考虑他们。 然后，他们一个一个地，并开始使用它们。
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鉴定人，在你的组织，其职业生涯似乎是正在起飞。 观察他们只要有可能。 尝试静坐对他们的会议。 志愿者必须对他们的工作队。 问他们的意见，就如何改善你的职业生涯。
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学习犯错误。 如果你是人，你会做很多的。 和我想这些都无关紧要，只要你不继续重复他们。 想想，你没有做错什么，你可以做不同的，下一次，只要有机会。 当明年，在同样情况下，尽一切可能尝试新的发展战略。 如果证明可行，给自己八就回来。 如果没有，尝试计划c下一次。
订阅贸易期刊。 找到一个想法，你可以用在每一个问题。 分发理念，以人们展现你们正在研究增值的想法。
课程时，他们所提供的，即使你已经就经历了类似的过程。 你会不断学习新事物，从不同导师或从不同的做法。
获得任何资金可用于训练。 很多机构支付境外节目的工作，可以影响你的表现。
成为自我导向学习者。 承担责任，以获得自己的信息。 如果你有一个学习中心，在你们的组织，请访问它的次数。 找出什么新的。 利用计算机为基础的培训（专责小组） ，在安静的时候。
在去年底的每一个车间，总结一下你的教训，而更重要的是，你打算这样做。 把理论转化为实践的一个星期内。 此后的时间，你的记忆和热情，将淡出市场快，你回去把你的旧沟。
避免前往新课程，开办4时57天。 有太多的学习时间太少，把一切付诸实践。 1 ， 2天的课程是更好。 他们往往更有针对性和可操作性。
避免前往课程背对背。 展开你出席一个时期。 这会给你时间去消化信息，并把想法付诸实践，然后有机会了解多一些。
侧重于技能，使你做的事，该组织认为，它的最高优先。 这将可让您出尽风头。
购买书籍和借阅图书。 不读它们涵盖范围。 回升主要章节和脱脂他们得到核的主意。 经过概要第一时间发现，如果篇章的利益。
节省时间。 得到的概要书籍和录音带听，而往返工作。
发言的朋友们，到过有趣的研讨会。 问他们的概要。 他们借用作业等，并涉及到的主要路段。
到会议只要有可能。 寻找竞争对手。 购买这些饮品在一天结束时和泵他们有用的资料独特的东西，他们在做什么。